Ausbildung und Studium

So erreichen Sie uns

Stadt Oberhausen
Fachbereich 4-1-40/Aus- und Fortbildung, Personalentwicklung
Schwartzstraße 73
46045 Oberhausen
 
Ausbildungshotline     0208 825-3699
E-Mail                         ausbildung@oberhausen.de

Unsere aktuellen Ausschreibungen finden Sie hier!

• ein Anschreiben
• ein tabellarischer Lebenslauf
• Kopien des letzten Schulzeugnisses

Machen Sie uns neugierig! Schreiben Sie kurz und auf den Punkt, warum Sie sich bei uns bewerben und weshalb Sie sich für den ausgewählten Ausbildungsberuf oder das Studium entschieden haben. Verzichten Sie darauf, Textbausteine und Floskeln zu kopieren, Individualität ist gefragt!
 
Formulieren Sie Ihren tabellarischen Lebenslauf in Stichwörtern. Beginnen Sie mit Ihren persönlichen Daten und führen Sie dann Schulbesuche und Schulabschlüsse auf. Falls Sie schon berufliche Erfahrungen gesammelt oder Praktika absolviert haben, sollten Sie auch dies erwähnen. Ihre besonderen Fähigkeiten wie z. B. Sprach- oder Computerkenntnisse interessieren uns ebenso wie Ihre Hobbys oder Ihr ehrenamtliches Engagement.
Lassen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen vor dem Upload von Ihren Eltern oder von Freunden gegenlesen, um unnötige Rechtschreib- und Grammatikfehler zu vermeiden. Und nicht vergessen: Ihre Bewerbung kann nur dann bearbeitet werden, wenn spätestens bis zum Bewerbungsschluss alle erforderlichen Unterlagen bei uns vorliegen!

Unser Auswahlverfahren
 
Das Bewerbungsverfahren für Nachwuchskräfte der Stadt Oberhausen besteht in der Regel aus drei Stufen.
 
Zunächst reichen Sie im Online-Bewerbungsportal Ihre Bewerbungsunterlagen ein. Diese werden durch uns hinsichtlich der jeweiligen Zulassungsvoraussetzungen geprüft. Erfüllen Sie die Voraussetzungen, werden Sie zum Einstellungstest eingeladen.
Dieser dauert etwa drei Stunden. Hier sollen unter anderem Ihre Fähigkeiten in den Themengebieten Rechtschreibung, Mathematik, logisches Denken oder Konzentrationsfähigkeit festgestellt werden. Je nach Berufsbild können noch weitere Testschritte auf Sie zukommen, etwa der Sporttest für Bewerberinnen und Bewerber der Feuerwehr.
 
Wenn Sie den Einstellungstest erfolgreich gestalten, laden wir sie zum Auswahlgespräch ein. Im Rahmen des Gesprächs möchten wir Sie kennenlernen und uns ein Bild von Ihren persönlichen, sozialen und fachlichen Fähigkeiten und Ihrer Bewerbungsmotivation machen. Wenn Sie dabei aufgeregt sind, ist das ganz normal, das geht den meisten Bewerberinnen und Bewerbern so.
 
Verläuft auch das  Auswahlgespräch für Sie erfolgreich, dann freuen wir uns darauf, Sie schon bald als neue Nachwuchskraft der Stadtverwaltung zu begrüßen!

Weitere Informationen finden Sie auf www.oberhausen.de/ausbildung!
 
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